一、深入学习贯彻…及…和省委市委重要会议精神
二、2022年工作克服诸多困难挑战，更显特殊的不容易
产业实力更加强劲。
发展潜能有效释放。
宜居品质明显改善。
治理效能大幅提升。
三、关于做好2023年工作的几点意见
（一）不断深化营城策略认知，把握城市发展拓展提升约束的辩证逻辑。
（二）以产业高质量发展提升城市能级。
（三）以共担共享提升城市善治水平。
（四）以优化营商环境提升城市核心竞争力。
四、团结奋斗保证事业不断推向前进
一要坚持把党的领导贯穿城市工作全过程。
二要充分激发干部干事创业激情。
三要巩固发展风清气正的良好政治生态。
一、共克时艰不畏难，城区各项事业取得新突破
一是项目建设凸显“xx速度”。
二是“三旧”改造提升“xx品质”。
三是民生改善体现“xx温度”。
四是疫情防控彰显“xx担当”。
五是“网格”治理凝聚“xx力量”。
六是“全程画像”激发“xx作为”。
具体来说，我们主要抓了以下几个方面工作：
（一）落实“首要政治任务”，掀起了学习宣传贯彻的热潮。
（二）牢牢稳住经济大盘，交出了高质量发展的xx答卷。
（三）扎实推动城乡建设，绘就了融合发展的新画卷。
（四）持续深化改革开放，激活了加速发展的新动能。
（五）宣传文化浸润民心，唱响了奋进新征程的主旋律。
（六）做实做细民生保障，干好了暖心惠民的根本事业。
（七）全面推进党的建设，营造了风清气正的政治生态。
（八）发展完善民主政治，凝聚起团结奋斗的前行力量。
二、认清形势不懈怠，倍加珍惜城区发展新机遇
要振奋精神，在审时辨位中收获信心。
要统一思想，在攻坚克难中坚定决心。
要团结拼搏，在担当作为中彰显齐心。
三、勇毅前行不停步，奋力闯出经济社会高质量发展新路子
（一）汇聚发展合力，全力以赴推进政策落地见效
（二）聚焦主导产业，全力以赴推进工业振兴
（三）提振消费活力，全力以赴推进现代服务业繁荣
（四）拓宽建管思路，全力以赴推进城市出彩
（五）加快城乡联动，全力以赴推进乡村振兴
（六）坚持民心所向，全力以赴推进民生福祉改善
（七）守牢安全底线，全力以赴推进社会和谐稳定
四、党建引领不动摇，推动全面从严治党取得新成效
（一）树牢讲政治的大局观。
（二）把牢宣传思想工作的根本任务。
（三）锻造堪当高质量发展重任的干部队伍。
（四）筑牢更加坚强有力的战斗堡垒。
（五）把改进作风作为引领发展的重要保证。
（六）坚持从严正风肃纪反腐的主基调。
一、统一思想、深化认识，深刻理解创建“自治区示范点”的重要意义
（一）创建“自治区示范点”是贯彻落实…决策部署的重要举措。
（二）创建“自治区示范点”是深化双拥共建的现实需要。
（三）创建“自治区示范点”是落实市委****的重要抓手。
二、加强领导、周密部署，全力推动“自治区示范点”创建任务有效落实
一是要明确工作任务。
二是要加强组织领导。
三是要强化跟踪问效。
三、突出重点，把握关键，扎实推进双拥共建工作深入开展
一是要支持国防和军队现代化建设。
二是要巩固和发展军政军民团结。
三是要持续深化双拥共建工作格局。
一、提高站位，坚决做到“两个维护”。
二、强劲担当，坚决带头干事创业。
一是以积极热爱之态提升工作效能。
二是以好学善学之心促本领提升。
三是以实干创新之姿显担当作为。
三、修身正己，坚决筑牢拒腐堤坝。
一是提高政治站位，深化思想认识。
二是强化学习教育，增强廉洁意识。
三是坚持以案为鉴，强化廉洁从政。
一、提高政治站位，不断增强党风廉政建设和反腐败工作的使命感。
二、准确把握形势，切实强化党风廉政建设和反腐败工作的针对性
一是强化问题导向，深入查摆学校“四风”特别是形式主义、官僚主义新动向新表现。
二是精准聚焦“四风”特别是形式主义、官僚主义新动向新表现。
三、主动担当作为，着力提高党风廉政建设和反腐败工作的实效性
一要一以贯之落实从严治党责任。
二要一以贯之加强廉政思想教育。
三要一以贯之加强作风建设。
四要一以贯之严格执纪问责。
一、坚持以政治监督为统领，持续深入开展日常监督
一是聚焦首要任务，推动政治监督精细化。
二是聚焦关键少数，推动政治监督精细化。
三是聚焦监督融合，推动政治监督常态化。
二、坚持以从严治党为目标，持之以恒强化正风肃纪
一是坚持执纪必严违纪必究。
二是坚持常态开展警示教育。
三是坚持严管激励有机统一。
三、坚持以履行责任为己任，齐抓共管促进工作提升
一是坚决扛起主体责任。
二是认真履行监督责任。
三是切实加强机制建设。
一、履职工作特色和亮点
（一）思想高度重视，加强组织领导
（二）认真组织学习，不断提高认识
（三）加强思想引领，深化理想信念教育
（四）加强阵地建设，强化正面引导
（五）管理用好新媒体，积极传播正能量
二、存在的主要问题及原因分析
一是教育管理方式单一，党员队伍教育培训有待加强。
二是意识形态阵地和人才队伍的建设、管理力度有待进一步加强。
三、下一步工作思路和主要措施
一是努力构建做好意识形态工作的新格局。
二是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。
三是努力完善好党建工作的新理念。
一、统一思想、深化认识，深刻理解创建“自治区示范点”的重要意义
（一）创建“自治区示范点”是贯彻落实…决策部署的重要举措。
（二）创建“自治区示范点”是深化双拥共建的现实需要。
（三）创建“自治区示范点”是落实市委****的重要抓手。
二、加强领导、周密部署，全力推动“自治区示范点”创建任务有效落实
一是要明确工作任务。
二是要加强组织领导。
三是要强化跟踪问效。
三、突出重点，把握关键，扎实推进双拥共建工作深入开展
一是要支持国防和军队现代化建设。
二是要巩固和发展军政军民团结。
三是要持续深化双拥共建工作格局。
一、工作开展情况
（一）全面护航脱贫攻坚战，增强群众获得感幸福感安全感
一是坚持精准监督促进履职。
二是深化专项治理提升质效。
三是严格执纪执法强化震慑。
（二）重拳打击涉黑涉恶腐败，维护群众权益保障公平正义
一是健全机制凝聚工作合力。
二是深挖彻查净化政治生态。
三是下沉一线治理基层乱象。
（三）扎实整治反映强烈问题，解决群众诉求回应社会关切
一是督促推动化解旧账欠账。
二是聚力督促解决民生诉求。
三是深入整治群众身边腐败问题。
（四）持续深化干部作风建设，密切干群关系提升群众满意度
一是巩固拓展落实…八项规定精神成果。
二是坚决破除形式主义、官僚主义。
三是督促推动干部密切联系服务群众。
二、工作体会及存在问题
一是必须充分发挥党的坚强领导核心作用。
二是必须始终践行以人民为中心的发展思想。
三是必须坚持常治长效建章立制思维理念。
四是必须贯通一体推进“三不腐”体制机制建设。
在肯定成绩的同时，我们也清醒认识到，当前全县反腐败斗争形势依然严峻复杂，……
一是基层全面从严管党治党主体责任落实存在差距。
二是侵害群众利益等“微腐败”问题时有发生。
三是部分干部为民服务意识不强、作风转变不彻底。
三、下一步工作考虑
（一）着力提高政治站位，始终坚持党的集中统一领导
（二）自觉接受人大监督，不断提升监察工作质量水平
（三）始终站稳人民立场，切实维护人民群众根本利益
（四）建立健全体制机制，更好发挥各类监督治理效能
（五）全面加强自身建设，努力铸造敢于善于斗争监察铁军
一、党建为核，加强基层治理组织领导
建强党的组织夯实基层治理基础。
推动党员领导干部下沉基层治理一线。
发挥红色物业基层治理关键效能。
二、集成改革，激活基层治理动力引擎
构建高效的基层治理体系。
开展综合行政执法改革。
形成指挥调度联动机制。
三、科技支撑，赋能基层智慧治理
全面汇聚数据资源。
高效处置各类事件。
积极构建应用场景。
四、“三治融合”，提升基层治理境界
自治提高基层治理参与热情。
法治保障基层治理规范有序。
德治引领基层治理新风新貌。
一、推进信访系统政治建设。
1、提高思想认识。
2、扛牢政治责任。
3、发挥领导带头。
二、推进信访问题源头治理。
4、以解决问题为出发点，初信初访化解率达到98％以上。
5、以息诉息访为落脚点，重复信访率控制在20％以下。
6、以治理越级访为关键点，严控进京赴省越级上访。
7、以科学引导为发力点，国家网上投诉总量实现下降。
三、推进化解信访积案常态化。
8、建立疑难重复信访事项评查评审机制。
9、推进依法分类处理。
10、开展重点领域专项治理行动。
11、有效规范信访秩序。
四、推进信访工作体制机制改革。
12、开展《信访工作条例》落实年活动。
13、开展信访工作示范创建活动。
14、开展大排查大督查大化解活动。
五、推进信访干部队伍建设。
15、压实信访工作责任。
16、抓实干部作风建设。
17、夯实信访队伍力量。
一、坚持强化理论武装，践行“两个维护”。
二、注重发挥政治功能，建强战斗堡垒。
三、突出严明政治纪律，永葆政治本色。
四、不断增强大局意识，扛起使命担当。
五、抓实抓好政治历练，提升…。
六、激发砥砺政治自觉，落实政治责任。
一、立足“三个一线”提能聚力，锻造勇于担当“生力军”。
一是在招商引资一线强业务、聚智力。
二是在重大项目一线提能力、聚效力。
三是在疫情防控一线增战力、聚合力。
二、突出“三个注重”激发活力，提振干事创业“精气神”。
一是注重实干实绩选用干部。
二是注重专业素养优化队伍结构。
三是注重释放职级晋升正效应。
三、强化“四个维度”招揽人才，壮大经济发展“智囊团”。
一是拓展以产聚才“宽度”。
二是提高人才培养“精度”。
三是强化平台建设“力度”。
四是提升贴心服务“温度”。
一、要强化四种意识，增强履职观念
第一，要强化政治意识。
第二，要强化责任意识。
第三，要强化创新意识。
第四，要强化法律意识。
二、要发挥四种作用，提升履职能力
第一，要发挥主人翁作用。
第二，要发挥监督员作用。
第三，要发挥连心桥作用。
第四，要发挥带头人作用。
三、要处理四类关系，优化履职环境
第一，处理好行使权利与履行义务的关系。
第二，处理好集体行使职权与个人发挥作用的关系。
第三，处理好局部利益与整体利益的关系。
第四，处理好履行代表职责与做好本职工作的关系。
